做猎头久了有哪些习惯呢?

来源:沃锐猎头公司
发布时间: 2019-11-07
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  长时间在猎头行业顾问,会有很多小习惯,做猎头久了有哪些习惯呢?

  见多识广

  做猎头久了有哪些习惯呢?猎头经常接触的是各行各业的精英人才,在接触这些精英人才时为了能够有话说,猎头顾问也是提前做好准备的,学习这些行业知识,接触这些行业精英之后更是能从中学到很多,更加丰富自己专业知识,开拓视野。比如猎头通过做业务,能够熟知某个行业的发展状况,懂得企业管理和运作的方法,能第一时间接触和了解行业最新动态和新鲜事物。人经历的和接收的东西多了,潜移默化中提升自己的层次,格局和眼光也和以前不太一样,所谓人以类聚,混什么样的圈子,无形中决定着自己成为什么样的人。

  习惯性对人才进行判断

  做猎头久了有哪些习惯呢?习惯性的会对,就是凡是眼前出现一位陌生人,猎头做得第一件事就是根据陌生人的样貌及言行,对陌生人的性格及为人做初步的判断,这种职业习惯可能与猎头平日里面试候选人有关。面试的人多了,对人的心理特征和行为特征有一定的了解,习惯性对不同的人做评判,其实这是一种无意识的行为,属于条件反射。

做猎头久了有哪些习惯呢?

  荣誉感强

  做猎头久了有哪些习惯呢?猎头是一个销售行业,他们的集体荣誉感特别强,不会为了某个去抢单,去做单没有哪个猎头是安安静静的做业务,性格内向的人也不适合做猎头,猎头通常是外向阳光的性格。人是在环境中不断变化的,和不同人打交道久了,自身的性格也会发生变化。

  猎头主要接触的是企业HR和不同层次的求职者,这些人本身就不是内向的人,和他们交朋友,就要和他们磁场相近。猎头想要和他们做业务,可能要适当的改变自己原本的性格,尽快融入到他们的圈子,适应他们的做事风格和性格特点。

  所以选择了做猎头的人,其性格会随着职业时间的增长而发生些变化,可能是有意识,也可能是无意识,不管出于哪种,至少都是朝好的方向发展的,只会是越来越好。

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