过去半年，在所有的互联网公司人才需求中，增速最快的岗位需求领域是人工智能(AI)，半年内需求量猛增4.2倍，这是互联网招聘平台拉勾网日前公布数据显示的。

　　全社会对人工智能领域人才的渴求正得到多方印证。除了拉勾网提供的数据，领英此前发布的《全球AI领域人才报告》显示，全球AI人才需求三年增8倍，从业者达190万人，拥有10年以上从业经验的人才占比高达65.4%。其中，美国相关人才总数超过85万，高居榜首，而中国的相关人才总数也超过5万人，位居全球第七。

　　日前，国务院发布《新一代人工智能发展规划》，明确了我国新一代人工智能发展的指导思想、战略目标、重点任务和保障措施。其中特别提到，把高端人才队伍建设作为人工智能发展的重中之重。

　　意识到人工智能人才需求的猛增，顶尖企业的人才争夺战开始“从娃娃抓起”。拉勾网负责人透露，在传统的招聘场景下，校园招聘是公司争夺人工智能人才最直接的方式。

　　例如，通过与知名实验室、知名教授签约，一些大公司能够以非常优越的学术条件争取到更加优秀的人才，这会使一些处于发展早期、品牌相对弱势的公司在人才竞争中处于劣势地位。