杭州最钟爱创业创新人才。去年底，杭州出台《关于深化人才发展体制机制改革完善人才新政的若干意见》，就提出力争到2020年把杭州打造成为全国领先的人才高地和科创中心;今年7月，杭州又启动了国际人才创业创新园建设，着力引进带着技术、项目和资金的高端国际人才入驻杭州，发展一批外商独资、中外合资的高科技企业、金融风投机构等。

　　宁波急需的则有9类人才。正在进行的“2017中国浙江·宁波人才科技周”上公布的“泛3315计划”明确指出，先期重点引进支持九大领域人才，分别为电子商务、港航物流、金融保险、教文卫体、专业服务、规划设计、时尚创意、科技服务、现代农业等领域。

　　温州对人才的渴求，集中在电气、鞋业、服装、汽摩配、泵阀五大支柱产业和网络经济、旅游休闲、现代物流、激光与光电、临港石化、轨道交通、通用航空、新材料、文化创意、生命健康十大新兴产业以及金融、现代农业等领域。

　　舟山则致力于发展海洋经济，重点引进先进装备制造、电子信息、生命健康、新材料、新能源等领域内能突破核心技术、提升产业发展水平的高层次科技创业领军人才和团队。

　　愿意投入多少资金?上不封顶

　　多年前，葛优曾在电影里感叹：“21世纪最贵的是人才。”如今，这句话显然已成现实。在引进人才的力度和诚意上，投入的资金，是最直接、也往往是最有效的证明。

　　在这方面，最早发力的，依然是杭州。去年5月，杭州宣布，新引进到杭州工作的应届全日制硕士研究生以上学历的人员和归国留学人员将有机会获得生活补贴2-3万元，一次性发放。此外，在总结、完善、提升对顶尖人才和团队重大项目的“一事一议”政策之后，杭州宣布，顶尖人才和团队的重大项目经科学合理评价后，最高可获得1亿元项目资助。

　　金华和台州也不惜“血本”，对落户本地的国际一流团队和顶尖人才领衔的重大项目，均给予最高1亿元项目资助。此外，金华对于金华籍在外人才获得国际顶尖奖项的，按在金合作项目绩效，给予最高1000万元资助;台州则对高精尖人才创业分别给予1000万元、800万元和500万元的奖励。

　　1亿元是天价吗?当然。但是在宁波，这个问题的答案是，“上不封顶”。刚刚出台的“3315计划”明确表示：对人才层次高、影响力大，项目核心技术世界领先，属于颠覆性创新，且产业化、市场化前景特别好的重大人才项目，可实行一事一议，资助额度上不封顶。