苏州市商场倾向“互联网+”人才

来源:沃锐猎头公司
发布时间: 2015-12-02
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  苏州市商业联合会与苏州经贸职业技术学院联合举办的苏州市毕业生就业市场国际教育园北区双选会于日前举行。苏州市商业联合会旗下的30余家会员单位参与了招聘,并提供接近420个就业岗位接受应届毕业生选择。

  记者在现场看到,三三两两的应聘学生站在各大公司的广告牌旁边仔细研究上边的信息。旁边工作人员不停地询问驻足的人对哪个工作感兴趣,并详细介绍工作内容和求职者的疑问。前来应聘的学生潘路路告诉记者,她专科学金融的,得知有这场招聘便和几个朋友一起来看看有没有好职位。“我不想做销售,其他的岗位都可以尝试。对于薪资,起手两千五到三千五都可以接受。”

  “商场招聘是一直在招,还有很多岗位没有招到人。每天打电话来询问的人不少,但是符合条件的能够入职的人还是挺少的。”永旺美思佰乐商业有限公司相关负责人表示,目前该公司在苏州有两家商业综合体,明年还将新开一家,用工需求比较大。这次面对国际教育园北区的应届毕业生招收十名店铺营运方面的管培生。“对专业要求并不是很高,我们更看重学生吃苦耐劳的品质。”

  从企业现场招聘的岗位内容上看,零售业中的营运类、策划类岗位占到了相当比例。同时,由于不少商贸企业正涉足互联网,对于人才的需求也正在发生变化。

  苏州天虹商场有限公司相关负责人表示,“互联网+”出现后,商场对于复合型人才的需求加剧。“比如,一个负责现场营运的人员,不单单要承担传统的工作,还要玩转一些新业务,服务于微店、便利店、跨境体验店,这些能力都需要有针对性地对学生进行培养。”

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