近日，苏州市人才服务中心以“创新引领新发展、以实干创造新业绩”为主题 ，畅通强企惠民“快车道”，促进人才服务新发展。

　　记者了解到，本次服务月旨在放大“不见面审批”的改革亮点效应，按照公共服务“少见面”“不见面”的办事要求，从传统的以现场办理为主、转变为在线办理为主。

　　单位开户、档案转入、人才引进、毕业生就业协议备案、报到、落户等公共服务事项以及档案“六大证明”业务将实现全程在线办理。

　　苏州市人才服务中心还将完善《苏州市高层次人才一站式服务平台项目组管理办法》，强化子女教育服务、医疗保健等人才新政的政策学习和操作流程学习提升。

　　此外，在文明服务月期间，市人才中心还将发挥“校园苏州日”、“校园引才引智计划”、高层次人才一站式服务、人事经理协会等的人才集群效应，挖掘和引进苏州企业发展急需的“高精尖缺”人才。

　　·启动2019年苏州校园引智计划，选拔一批苏州基层急需的短期的高水平的在校研究生，参与企事业单位课题实习实践。

　　·举办与龙头企业系列对接活动，助力领军人才企业发展。

　　·组织苏州市多家用人单位赴南京、上海等地参加招聘会。

　　此外，苏州市人才服务中心还将依托三月份人才供需旺季，融合现场招聘、网络招聘、派遣、外包、培训各业务优势，塑造“天天有集市”招聘品牌，简化网上预定摊位会员审批流程手续，加速推动招聘单位开通网上预订摊位功能，方便招聘单位随时随地的预订招聘会摊位、发布招聘信息，进一步增加网上及现场的单位流量。