江苏软件产业人才发展大会在南京举办。大会以“凝聚生长力量，引领产业未来”为主题，特邀省内外等260多位专家学者参会，对江苏软件人才发展、行业动态等方面进行深入广泛的交流。

　　作为智力密集型行业，人才是软件行业的第一要素。与会嘉宾们认为，伴随着互联网和的快速发展，对人才的竞争也日趋激烈。江苏作为全国软件人才的重要培养基地，应进一步提高人才培养培育的“软环境”，让人才留下来、留得住。江苏软件产业人才发展基金会秘书长汪晓刚告诉记者，江苏虽然是软件大省，但不少企业在人力资源、人力资本的管理上面还有很大的缺口。“怎么样管理好现有的人才，提升对人才的吸引力，是每个软件企业的必修课。”　　汪晓刚介绍，江苏软件产业人才发展基金会自2008年成立以来，致力于打造江苏软件企业与人才的沟通桥梁，已经连续多年开展了 “育鹰计划”、“爱英之旅”、“公益学堂”、“我们的故事”等公益品牌项目，近年来对于落户江苏的人才给与了不同程度的奖励，例如一次性补助落地的博士生12000元，硕士10000元，优秀本科生6000元。“我们累计为江苏培养了 2000 余名优秀的软件企业家，服务软件企业400余家，为12万余人次的软件和互联网人才提供了优质的人才公共服务。下一步，我们会加大与江苏院校的对接合作，打造出更多贴近企业需求的公益品牌，发挥出自己的价值”。