创新驱动实质是人才驱动，今(23)日，记者从2016年重庆市全国人大代表专题调研集中座谈会上获悉，为加快建设西部创新中心，重庆将加大对创新人才的引进和培养，计划到2020年研发人员达20万人，人均研发经费达40万元。

　　“十二五”全市科技创新工作取得长足进步，但还存在研发投入规模及强度不够、科技创新人才不足与人均研发经费不高并存、科技市场制度体系还不完善、创新创业氛围不浓等问题。

　　下一步，重庆将以环境围绕人才来打造、人才围绕创新来布局、创新围绕产业来展开、产业围绕高新来设计，以体制创新和技术创新为双动力，打造以高技术制造业、知识密集型服务业、文化创意产业三大创新型经济结构，加快建设开放型创新生态系统。计划到2020年，研发经费支出占GDP比重为2.5%，科技对经济增长贡献率提高到60%。

　　创新驱动实质是人才驱动，我市将创新人才引进、流动和培养模式，建立以结果为导向的人才激励机制、引进海内外高层次人才、完善人才分类评价机制和流动机制、创造人才宜居宜业环境。计划到2020年，研发人员数量、人均研发经费支出强度“翻一番”，分别达到20万人、40万元。

　　同时，抓好企业这个主体，计划到2020年，科技企业数达到2万家，国家级高新技术企业达到3000家，新型研发公司达到100家。努力实现四个90%，即90%的研发机构建在企业、90%的研发人员工作在企业、90%的研发经费来源于企业、90%的发明专利产生于企业。