• 汇报对象：经理
• 下属人数：0人
• 所属行业： 计算机软件
• 所属部门：研发
• 企业性质：私营·民营企业
• 企业规模：1000-2000人

岗位职位：
1、进行项目分析、制定测试计划和测试方案；
2、负责项目中具体业务的分析、整理，指导测试工程师进行测试需求分析；
3、对测试工程师、助理测试工程师、兼职测试员进行业务培训、指导、答疑；
4、对整个项目的质量进行监督和控制；
5、研究新的测试技术、测试方法；
6、研究企业标准、行业标准、国家标准、国际标准，并在公司推广；
7、组织并实施对“新领域”的测试方法、工具进行攻坚研究。
任职要求：
1、 本科及以上学历，3年以上高级软件工程师，3年以上软件测试工程师；
2、 熟悉软件测试流程和规范，熟悉软件测试方法和策略；
3、 精通Linux C、C++ /C#、Net、VS /JAVA、JavaScript/Android中的一种或多种；
4、 熟悉Windows操作系统、了解Linux，能够搭建基于Java平台/Android平台 /Linux平台/ 服务器等的测试环境；
5、 熟练使用一种或多种功能、性能测试工具，如QTP、LoadRunner、JMeter；
6、 能够完成复杂项目的需求分析、测试方案设计、测试案例编写；
7、 责任心强，具有良好的团队合作精神，能够承担较大的工作压力；
8、 较强的沟通能力。

• 学历要求：本科或以上
• 性别要求：不限
• 语言要求：普通话
• 专业要求：不限
• 年龄要求：25-40
• 工作年限：6年以上

• 职位年薪：15-25万