职位年薪：40-50万

　　所属行业： 房地产开发/建筑/建材/工程

　　所属部门：运营管理部

　　企业性质：私营?民营企业

　　企业规模：2000-5000人

　　职位描述：

　　一、组织战略

　　1、协助公司运营层领导组织、修订公司战略发展规划;

　　2、根据宏观经济政策、行业发展、企业运营等情况，编制行业分析报告及公司运营诊断，推动战略落地实施;

　　3、根据公司战略和年度整体经营目标，编制公司整体年度计划，组织公司整体计划及重要单项计划的修订调整。

　　二、计划管理和运营数据分析

　　1、组织各部门制定年度、季度、月度工作计划，定期搜集整理并监控、评估计划的可行性;

　　2、负责跟进公司各部门计划完成情况，并有效督导在公司范围内的组织实施，确保公司各项制度的有效贯彻落实;

　　3、组织制定公司各部门经营指标和运营业绩考核指标，开展公司绩效考核工作;

　　4、负责运营数据的分析，包括项目、销售、财务等各种数据模型的建立、数据分析及预测，并通过与实际数据的对比不断修正模型，通过这种循环，不断提升数据分析和预测的准确性;

　　5、根据公司战略和年度计划，定期组织召开运营工作会议，按期完成月度计划运营报告，并根据运营分析报告，提出整改措施。