2020年，广州发布了多项入户新政，其中12月先后发布了两项备受关注的消息：

　　12月17日，广州市人社局发布《广州市差别化入户市外迁入管理办法(公开征求意见稿)》，在白云区、黄埔区、花都区、番禺区、南沙区、从化区和增城区7个行政区就业或创业的非本市户籍人员，同时满足以下条件：拥有国内普通高校全日制本科学历或学士学位(单证)，或拥有国内普通高校全日制大专学历，或全日制技师学院预备技师班、高级工班毕业人员;年龄在28周岁及以下;申报时须在差别化入户实施范围区域内连续缴纳社会保险满12个月，可将户籍迁入广州市，在差别化入户实施范围内的行政区办理登记入户;

　　12月25日，广州人社局发布了《广州市人力资源和社会保障局关于放宽“双一流”高校大学本科学历人才入户社保年限的通知》，根据通知，毕业院校为国家公布的世界一流大学建设高校或世界一流学科建设高校(即“双一流”建设高校)全日制本科及以上学历的青年人才在引进单位参加社会保险即可入户。

　　这些新政的发布，主要意图很纯粹：吸引人才流入!城市的活力总是与劳动力捆绑在一起，经济转向高质量发展，人才是城市竞争的核心，更是创新驱动的根基。不仅要把人抢过来，还要考虑怎么留住人、怎么挑选人才，让人才所带来的人力资本拥有更高的投资回报率。此外，城市发展既需要引领城市发展的高端人才，也需要筑实城市基础面的技能人才，“人才跟着产业走”，广州放松入户政策，更有利于吸引和支撑更多优质产业落户。