沃锐杭州猎头举一个杭州冠程人力资源开发有限公司首席猎头顾问方垚的案头，摆放着杭州一家上市公司的“狩猎”目标的相关资料。该公司希望引进一位电子商务运营总监，帮助企业进一步拓展电子商务，尤其是移动电商市场。

　　今年以来，方垚接了很多这方面的业务。方垚发现，不少传统服务行业正在默默地进行着转型升级——希望通过移动互联网技术开展市场营销方面的突破。

　　这样一来，移动互联网行业人才需求陡增。据国内某猎头公司4月份进行的一项调查，2015年无线互联网企业人才招聘需求整体同比上升了23%，中高级管理人才和技术人才需求同比上升了25%;在年度招聘总需求中，技术类人才招聘占比为51%，营销类人才招聘占比为33%。据估计，未来5年，我国移动互联网行业人才需求将以年均25%以上的速度递增。

　　“这类岗位的人才都非常年轻，而且薪资不低，甚至很多毕业才2-3年的人，年薪都能达到10万以上。”方垚说，此类人才的职业前景不可估量。