深圳猎头分享：职场五事，职场上需要的很多东西，都是课本上不曾给过你的，所以对于职场新人来说，总会遇到一些偏离专业上手难或者处理不好的各种问题，在职场上大家都是摸索着走路的，所以碰壁不要紧，明白这几个职场规则，你会少走些弯路。

　　深圳猎头之明确自己的工作要求

　　对于职场新人来说，当你接到一个新的工作任务的时候，最紧要的一点就是把你的工作明确下来，

　　不能因为害羞而不敢去询问。明明对上面安排的任务不是太懂，却还是不敢去问，那不就只能出了错被人批评，从而对职场环境更加畏惧，陷入一种恶循环。必须得确认好工作的要求，最重要的一点还是要知道为什么安排这项工作，领导想要的是什么，这样你才能做的让对方满意。确认工作的期限，不要逾期完成，会很容易失去别人的信任。

　　深圳猎头之单调的工作更需要"条理化""游戏化"

　　人在每天都重复同一件事情的时候一定会产生厌烦心理，所以一定要注意改善自己的工作环境，找到改善现状的方法，把单调乏味的工作变得有趣一点。尤其是对于刚入职场的新人，一般都会安排给你一些机械化重复的工作，所以你可以在重复中找到高效的方法，归纳出工作的条理，把工作"游戏化"。

　　深圳猎头之工作效率取决于"最后五分钟"

　　刚入职的时候，上面安排的工作还是挺繁杂的，所以一般还是建议把工作任务记录下来，不要认为自己的记忆力好，总会有忘得时候啊。在工作的结尾多花五分钟琢磨，你会少犯很多错，然后我一般会把上面安排的任务以及该注意的事项记录在本子上，拜托我的主管帮我看一下。一方面满足了主管的掌控欲，另一方面他会指导给我很多东西，觉得我比较踏实。

　　深圳猎头之在开会的时候好好表现

　　一般新人在去开会的时候都是低着头，甚至都不知道手放在那里比较好。开会的时候一定要注意做记录，哪怕老板并没有安排，你也要去记录下来。我刚入职哪会，第一次开会就我傻乎乎的空着手去了，旁边的人都在奋笔疾书，还有的人用思维导图记录一些重要的内容，会后进行消化，只有我待在那里尴尬了一个多小时。最后领导说了句："以后大家开会带个笔记录一下"。其次就是注意在会议中发言，不要觉得是新人就人微言轻，新人常常能以简单的角度思考问题，有时也会有意想不到的解决方法。而且你的几句发言能让别人更快的认识到你。

　　深圳猎头之学会建立自己的个人品牌

　　这一点很重要，有些人私信我说同事麻烦他惯了，现在自己被认定为办公室里的老好人;有的人本来不会喝酒，但是因为刚入职哪会态度不坚定，每次有酒局就被大家灌。究其根本就是刚入职的时候没有树立自己的品牌：一方面给别人留下踏实可靠的好印象，另一方面也是把自己的底线坚定好，不然到后面会非常麻烦。偶尔与自己部门或者其他部门的员工吃吃饭也是一件好事情，新人踏入职场，大多数人都不注意这五点，学会的话你一定会比其他同龄人更受器重，领导和同事也会更喜欢你。

　　深圳猎头分享：职场五事，职场会这五件事，你会少走些弯路。

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