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覆盖城市上海猎头公司说：面试不该说的话
来源：沃锐猎头公司
发布时间： 2019-04-29
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上海猎头公司说：面试不该说的话，面试，大概是企业与应聘者的一场较量，企业要呈现给应聘者自己足够的优势和福利，而应聘者要呈现给企业的是自己足够的专业和其他的技能等，这样双方才能在一定的层次上达成合作。虽说求职者应该对企业坦诚相待，但有些话还是不能够说的，否则你只能被淘汰。
加班问题
加班在职场中是比较普遍的事，有很多HR在面试时都会问到的问题，不得不说在现实中需要加班的企业还是非常多的，针对这个问题，企业HR是会问到应聘者的，应聘者的回答也是能直接影响面试的结果的，首先HR问这个问题第一是企业真的需要加班，第二这个问题只是为了考验应聘者对于加班的态度。如果应聘者直接回答，不喜欢加班或者很讨厌加班，那面试的结果基本已经凉凉了，如果面试者说不排斥加班，只要公司特殊需求，一定会积极配合，但个人在日常工作中一定会提高工作效率尽量避免不必要的加班，这样的回答是更受HR青睐的。
个人问题
个人问题是无法避免的，但是有些企业是一个职位只有一个员工，如果一个员工请假就会拖慢整个团队的进度，所以在面试时HR对应聘者的稳定性也会有个考量，有的企业会有全勤奖，全勤奖的金额设置还很高，就是为激励员工少请假的。
上海猎头公司说：面试不该说的话，但也不要应聘者对企业说谎，如果面试者没有提及的问题，那应聘者还是不要说的好。
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