南京用针对性政策留住高端创新人才

来源:沃锐猎头公司
发布时间: 2015-09-18
185

  中国总理在刚刚结束的达沃斯夏季论坛上,在致词当中用新领军者来妙喻了创客,在中国经济发展当中的重要作用,我们这样讲,南京可以这样说,技术含量高的高精尖的人才不在少数,那么就有一个问题了,怎么样来激发这些人才的积极性,让他们全身心的投入到他们的创业工作当中去?

  [缪瑞林]由于创客这个群体是最充满活力,最充满生机,最具有未来的这样一个群体,他们不仅有一定的知识,有一定的技能,有一定的专长甚至还有专利,他们都是有思想、有梦想的人。

  [主持人]对,确实是有情怀的人。

  [缪瑞林]对,有情怀的人,那么在这个过程当中,这个群体是一个很大的群体,要细分一下也有很多具体的对象。

  [主持人]您是怎么细分的?

  [缪瑞林]第一,比如像我们的高校和科研院所的技术人员,科技人员,对我们南京来说,我刚才讲我们接近60多所高校,还不仅仅大学生,大学生是另外一个群体,最后我还要讲。第一个就是高等院校的科技人员,和我们科研院所的科技人员,这一部分所谓创客,就是他怎么来创新创业,我们提供什么样的服务,对这些群体我们很重要的是在他的创业环境,创业的政策支持上,包括收益分配上给他激励,这种激励包括我们南京过去的科技九条,包括收益分配的成果转化,包括股权激励,包括分红激励给他政策支持,给他这样的空间,这是一个方面,这是一个前提。

  第二,就是还有我们引进的,我们新引进的创业人才,创业企业,我们叫什么?叫创业企业家这一部分群体,也是我们321的主要部分,这一部分创业企业家本身有一定的专利,有一定的技术,有一定的成果,就是怎么来促进他的转化,我们提供很重要的孵化器,就是包括科技苗圃、孵化器、加速器,提供了转化平台,转化渠道,给他适当的成果产业化,能够运用到走进市场的效益。

  第三,就是大学生,我们现在有80万大学生,每年毕业生有20万,20万南京的大学生应届毕业生,能有多少留在南京,在南京创新创业,这也是我们最宝贵的资源,同时也是我们应该利用的资源,这一部分我们关键是包括,因为这一部分群体没有经验,有梦想但是不一定有经验。

  [主持人]对。

  [缪瑞林]不一定有条件,怎么给他们创有所得,创有所投,创有所扶,有扶持,有载体,能够安居乐业,同时给他导师的辅导,同时提供一个比如说大学生创业的活动,我们搞一些比赛,搞一些竞赛,树立一些典型,包括在科技金融方面给他提供一些支撑,像大学生创业这一块儿,目前我们大学生创业园全市有49家,接近50家,已经成功创业的超过一半人,当然了这还不够,因为我们有那么多的资源,转化留在南京的还比较少,还需要进一步的加大力度,再进一步的增强。包括现在我们在住房保障制度改革上,包括公租房,公共租赁房,这方面我们也在调整,把公共租赁房跟人才公寓对接,使得大学生创业以后,在南京能够首先有地方可住,同时有一个很好的创业创新环境,同时给他提供相应的帮助,使得几个群体都能够成为我们的动力源。

联系我们

*
*
*
在线咨询
咨询热线
微信咨询
回到顶部
24小时免费热线
400-017-8018