青岛发布《关于实施人才支撑新旧动能转换五大工程的意见》。恰逢上合组织青岛峰会圆满闭幕，青岛的国际影响力大幅提升，国内外各界人士对这次的人才新政尤为关注。为更好地诠释解读《意见》，记者就有关问题采访了青岛市委组织部副部长、市人社局局长纪敏。

　　实现人才发展与城市发展的共享共赢

　　对于《意见》出台的背景，纪敏介绍说，上合组织青岛峰会的成功举办，使青岛受到了前所未有的关注，包括一大批有意来青创新创业的人才。为了更好地聚天下英才而用之，使人才在推动城市高质量发展中真正发挥决定性作用，我们对原有政策进行了梳理整合，在人才培养、引进、使用等一些领域进行了大胆创新，更加注重通过人的全面发展充分激发发展活力和创造力，更加注重发挥人才在发展中的关键性作用。

　　这次《意见》的出台，既是市委市政府贯彻落实习近平总书记视察山东重要讲话精神的具体举措，也是在新时代新形势下，推动青岛突出创新引领、率先走在前列的重要措施，就是以成就天下英才为初衷，以实现合作共赢为目标，以我们全方位的服务、强有力的支持，努力让各路精英在青岛拥有一个温馨的家园、舒心的环境，有一个更加广阔的施展才华、成就梦想的舞台，以求更好地发挥他们的聪明才智，在创新创业中助推青岛的创新驱动发展，让青岛更加充满活力、更加时尚美丽、更加独具魅力。

　　概括起来讲，出台这个政策的目的，就是两句话，一是让人才安居乐业、成就梦想，二是实现人才发展与城市发展的共享共赢，打造一个人才福地的青岛，一个群英荟萃的青岛!

　　“五大工程”紧密联系相互贯通

　　对于“五大工程”之间的关系，纪敏表示，“五大工程”是一个紧密联系、相互贯通、相互作用、有机统一的整体，涵盖了引才、育才、助才、成才、留才各个环节，与新旧动能转换、青岛的建设发展紧密联系。

　　“五大工程”中，百万人才集聚工程是统领，目标是聚焦新旧动能转换、推动青岛高质量发展提出的20大重点产业领域，利用5年时间，集聚100万名优秀人才，建设分布合理、结构科学、量大质优的金字塔式人才体系。

　　创新创业激励工程是助才成才工程，通过一系列的奖补措施，充分激发人才活力，努力让他们在创新创业、奉献社会中既能“名利双收”，又无后顾之忧。

　　未来之星培养工程是面向未来的人才工程，就是面向未来挖掘人才、培养人才、储备人才，构建可持续的人才发展体系，实现人才发展与城市发展的同频共振、双赢发展。

　　全民招才引智工程是推动人才集聚“量质齐升”的系统工程，就是在发挥政府的政策引导作用的同时，更加重视市场对的配置作用，整合提升资本引才、中介引才、平台引才和以才引才、以情引才的资源和质量，进一步调动、激发社会各界招才引智的积极性，在全社会形成尊才、重才、爱才、敬才的良好环境。

　　安居乐业保障工程是人才的扎根工程、留心工程，通过提升人才服务保障的质量和水平，从医疗保健、居住环境、子女就学、配偶就业、落户安置等各个方面，为人才打造全方位的“定制服务”。

　　“人才要做的，就是将需求告诉我们;我们要做的，就是用真诚的服务让广大人才来得安心、过得舒心、干得欢心。”