岗位职责：
1. 根据公司的战略和销售计划，形成相应的销售策略，并确保有效地在城市范围内执行；完成公司制定的销售计划，达成城市业绩
2. 负责推动所辖城市的人员招募与甄选、辅导与管理
3. 负责管理所辖营业部的业务活动，并提供专业的辅导与训练
4. 协调、管理各营业部之间的良性竞争
任职要求：
1. 大专或以上学历，营销、管理、金融等专业优先考虑
2. 5年以上金融从业经验，有至少带过15人以上团队的工作经验；具有优秀的团队管理能力，能带领团队完成销售任务
3. 金融背景知识丰富，有银行经验者及高端客户资源者优先考虑
4. 具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力
5. 具备自我约束、激励并勇于承担、完成目标责任的能力，能在一定的压力下胜任工作
6. 有广泛的社会关系网络和客户人脉资源，具有开发大客户经验者优先
7. 诚实守信，为人谦虚、勤奋努力，具有高度的团队合作精神和高度的工作热情
8. 有强烈的创业意识和创新精神，愿与公司一同成长
5. 根据一线工作销售人员的反馈，向公司上层提出产品及流程优化建议
6. 完成工作报告及相关的业务汇报工作

• 学历要求：大专或以上
• 性别要求：不限
• 语言要求：普通话
• 专业要求：不限
• 年龄要求：28-40
• 工作年限：5年以上

• 职位年薪：30-50万