深圳制定外籍“高精尖缺”人才认定新标

来源:沃锐猎头公司
发布时间: 2021-07-22
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       2020年10月,中共中央办公厅国务院办公厅印发《深圳建设中国特色社会主义先行示范区综合改革试点实施方案(2020-2025年)》,明确按程序赋予深圳外国高端人才确认函权限、支持深圳探索制定外籍“高精尖缺”人才认定标准,为符合条件的外籍人员办理R字签证和提供出入境便利。为落实综合改革试点实施方案和首批授权事项清单,市科创委积极承接科技部(国家外专局)赋予我市的外国高端人才确认函审发权限,2021年3月24日印发《深圳市外籍“高精尖缺”人才认定标准(试行)》(以下简称《认定标准》),为外国高端人才办理R字人才签证提供便利。“ 在‘双区’驱动和‘双区’叠加背景下,深圳对国际高端人才的需求尤为迫切。”市科创委相关部门负责人表示,为提高深圳对国际高端人才的开放度和吸引力,《认定标准》作为我市的高端人才确认函审发标准,在国家标准的基本框架和标准基础上,融入深圳特色,结合我市经济社会发展导向和市场需求导向予以优化。例如,在国家标准基础上增加了国际大科学计划和大科学工程的负责人、首席科学家,省市科学技术奖获奖者、国家省市杰出青年科技项目负责人、近五年毕业世界排名前150名的知名大学博士等,为外国高端人才来深提供更大便利。据了解,《认定标准》分为七类,包括入选国内人才引进计划的、符合国际公认的专业成就认定标准的、符合市场导向的鼓励类岗位需求的、属于创新创业人才的、属于优秀青年人才的、计点积分在85分以上的和经市有关部门推荐的人才。满足上述任意一类及以上标准的外籍人员可申请认定为深圳市外籍“高精尖缺”人才。其中,针对取得国际公认的各类专业成就的人才,共22项标准。《认定标准》在国家标准基础上增加了诺贝尔奖提名者,国际性科学院或工程院院士,国家最高科学技术奖,国际大科学计划和大科学工程的负责人、首席科学家或主要成员,广东省、深圳市科学技术奖获奖者等标准细项。针对符合市场导向的,为市场所认可的人才,突出深圳急需紧缺的高级管理人才、核心技术人才和技能型人才,共12项标准。《认定标准》在国家标准基础上增加了中国500强企业、独角兽企业、国家专精特新“小巨人”企业具有高级管理或技术职务的人员。

内容来源:深圳特区报  

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