深圳历来重视青年人才引进工作，为给予年轻人搭建更多的逐梦大舞台，不仅出台了系列优惠政策和工作举措，还持续优化人才成长和生活空间。

在去年12月举行的2021中国年度最佳雇主颁奖盛典上，深圳市荣获“最佳促进就业城市”奖项。

据相关数据，2021年全年深圳人才引进22.91万名，全年接受应届毕业生9.03万人。今年如今在新政策新规划下，深圳对青年人才的培养和引进也开始有新的扶持方向！

一、龙华区骨干青年人才激励

为支持龙华区重点企业引进和培育优秀青年人才，区重新调整了青年人才培养计划！新添加了以下几项人才补贴选项：

1、对毕业于世界大学前300强知名院校，具有博士研究生学历、博士学位的优秀青年人才给予20万元人才津贴，连续3年依申请等额发放。

2、鼓励区重点企业（机构）优秀青年骨干通过自身努力提高创新创业效率和工作质量，按照其上年度应纳税工资薪金收入额给予不同的薪酬奖励。

3、鼓励区重点企业（机构）优秀青年骨干积极参加权威机构或企业推出的数字经济领域专业资格认证项目。对获得数字经济领域高水平证书（见附件）的，给予一次性3万元数字经济证书奖励。

二、福田区青年人才激励

去年福田完成了57家企业培训并兑付补贴，发放补贴874万元;在街道专区设立“港澳居民一站式服务窗口”，提供“一对一”服务324人次，通过创业孵化基地引入港资企业96家，吸引港澳居民来福田就业创业74人，逐步形成福田港澳青年创新创业优质生活圈。新的一年区将加大以下青年人才培养扶持力度：

1、港澳台青年创新创业补贴

为深港澳台青年创新创业基地、粤港澳青年创新创业工场（福田）、UNI香港青年创业空间等粤港澳台青年创新创业载体提供人才驿站居住保障，按照福田区大学生实习基地补贴标准给予实习补贴。

2、“加码”境外人才服务

对在河套深港科技创新合作区的科研工作者，福田将分别提供青年科学家培养、尖端科学家奖励以及居住服务政策扶持计划，对符合条件的尖端科学家，提供最高1000万元的奖励。

当前龙华、福田两区不仅针对青年人才培养作出了调整，还调整了高层次人才、技能人才等人才政策！