• 汇报对象：研发经理
• 下属人数：0人
• 所属行业： 通信(设备/运营/增值)
• 所属部门：项目部
• 企业性质：私营·民营企业
• 企业规模：100-499人

岗位职责：
1、 负责制定项目计划，监控与跟踪研发项目开发进度，项目发布和总结，保证项目按时高质完成；
2、 负责项目中协调各项目参与部门的协作和冲突，能及时发现项目风险，并组织制定应对或规避方案；
3、 负责在项目管理中推行已定义的开发产品流程，保证过程的质量；
4、 负责在不断改进和完善研发流程、方法和工具，提高研发的产品开发效率和质量。
5、 负责开发部的配置管理和文件管控, 负责开发部的质量体系建设和维护；
6、 负责组织项目的评审、验证和确认工作；定期召开项目组工作会议，沟通工作计划，协调工作；
7、 对项目人员在项目参与过程中的绩效表现作出考评
岗位要求：
1、 电子、通信类专业本科以上学历；
2、 具有良好的计划、组织、协调、沟通能力；
3、 有两年以上电子、通信研发经验，熟悉无线通信产品规划，产品研发, 生产, 测试, 工程全过程的运作流程；
4、 英语听说读写能力良好；较强的人际沟通协调能力、计划组织能力，良好的书面表达能力、语言表达能力，能熟练使用办公软件
5、 熟悉PMP体系，熟悉CMM/CMMI模型基本知识；
6、 有通信系统类/系统集成类项目经验者优先

• 学历要求：不限
• 性别要求：不限
• 语言要求：英语 + 普通话
• 专业要求：不限
• 年龄要求：30-45
• 工作年限：5年以上

• 职位年薪：25-35万