西安航空基地举办首届“优秀人才表彰大会”，对为基地建设发展做出突出贡献的高层次人才、高技能人才，引进的优秀人才，企业培养人才等47人次进行了表彰奖励，以先进人才为榜样，引导入区企业进一步加大人才工作力度，提升人才发展环境，加快建设航空军民融合人才发展高地。

　　西安航空基地作为全国唯一以航空为特色的国家级经济技术开发区，始终把“人才聚则事业兴”作为根本遵循，以“建设军民融合人才发展高地”为目标，扎实有力开展人才引进、培养、服务等工作，进一步加大高层次人才聚集和培养力度，努力打造人才工作“航空样本”。航空基地在全市率先出台了《西安阎良国家航空高技术产业基地加快人才发展暂行办法》，共有人才安家补助、人才生活津贴、最高达200万元的事业发展资助、企业培养人才专项补贴、引才伯乐奖等13项具体优惠政策。

　　根据《西安阎良国家航空高技术产业基地加快人才发展暂行办法》，经推荐评选，此次航空基地向中航飞机西安民机公司韩小军等优秀人才、西安三角防务股份有限公司等入区企业，共47名对象给予了超过30万元的奖励和补助。这些受表彰的人才，是西安航空基地优秀人才和人才培养单位的杰出代表，他们引领创新、锐意改革，爱岗敬业、刻苦钻研，在本职工作中取得了突出的成绩，为航空基地经济社会发展作出了卓越贡献。

　　今年以来，按照省委常委、市委书记王永康“敞开胸怀、吸引人才”的重要指示，航空基地充分发挥政策引领作用，大力实施航空产业高层次(高技能)人才政策，优化人才发展环境。扎实做好院士工作站、博士后工作站、企业高技能人才培养基地、校企合作等平台，竭力引才为我所用。加快信息化建设步伐，突出信息化促进沟通联系功能，为人才办事提供优质便捷服务。进一步优化公共服务事项流程，精简压缩办事时间，以“最多跑一次”提升企业人才服务保障能力。与市科学技术局合作，每年投入3000万元支持西安航空科技创新创业中心等高水平孵化载体建设，聚集优质人才推动科研成果转化及落实。

　　这些实实在在的举措，为破解人才引难留难积累了宝贵经验。以此次人才表彰大会为契机，航空基地将加快构建管理规范、开放包容、服务高效、支持有力、效应明显的人才发展体系和政策环境，竭力吸引来自五湖四海的各类人才共建航空军民融合发展人才强区，为大西安“工业大走廊”和千亿级航空航天产业集群提供可靠的人才支撑。