工作职责：
1.参与制订公司营销战略，根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施；
2.负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥；
3.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划；
4.根据市场及同业情况制订公司产品市场价格策略，经批准后执行；
5.负责重大营销合同的谈判与签订；
6.主持制订、修订市场营销部门的工作程序和规章制度，经批准后施行；
7.制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施；
8.建立调整公司营销组织，细分市场建立、拓展、调整市场营销网络；
9.负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算，编写本部门经济效益损益分析，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制；
10.定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题；
11.分析并合理制定本部门的组织结构。考核下属部门的工作效率和巡查下属部门的工作状态。
任职要求：
1.年龄： 30-45岁，如有特殊能力可考虑超年龄范围录取；
2.本科或同等学历以上，市场营销和电力能源等相关专业优先；
3.拥有8年以上在煤炭、电力能源、电子科技环保领域的市场销售工作经验，至少有5年以上市场和销售管理经验；
4.熟悉电力能源行业渠道的运作和渠道开发，有从事面向大型电源集团、电厂等可会的市场销售经验；
5.熟悉煤炭、电力能源设备领域的行业现状和动态趋势和相关政策，积累一定的客户和渠道资源；
6.有较强的团队开发和管理能力，人品素质好，诚信佳，语言沟通和表达能力强；
7. 有很强的市场分析和洞察能力；
8.有较强的市场营销策划能力，有过大型成功的市场营销策划案例者优先；
9.能熟练使用现代办公应用软件；
10能吃苦耐劳，接受出差和加班等公司安排。

• 学历要求：全日制统招本科
• 性别要求：不限
• 语言要求：普通话
• 专业要求：不限
• 年龄要求：35-45
• 工作年限：8年以上

• 职位年薪：50-80万
• 薪资构成：基本薪资 + 奖金/提成
• 年假福利：国家标准
• 社保福利：国家标准 + 商业保险
• 居住福利：住房补贴
• 通讯交通：实报实销