北京猎头分享：思维陷阱，无论职场中，还是生活中，不可避免的是和别人产生交涉，但是很多时候再有争论的时候，明明自己有理，却往往陷入被动，影响了自己正常的工作节奏。其实这是陷入了别人设置的思维陷阱，北京猎头怎么识破思维陷阱。

　　北京猎头之两难选择

　　案例：工作和我，你选一个吧。

　　说明：明明有很多选择，却故意把问题局限在两种相互对立的选项中，让人左右为难。

　　北京猎头之因果推论

　　案例：你如果不认真写作业考试肯定考不好，考不上好中学就考不上好大学，上不了好大学，一辈子都找不到好工作。

　　说明：使用一连串的因果推论，每一个从零开始都有因果关系，但因为夸大了各环节的因果强度，结论往往像传话游戏偏差越来越大。

　　北京猎头之歪曲观点

　　案例：

　　我觉得在这件事情上，咱们可能还得再慎重的考虑一下。

　　慎重!难道我在你眼里就那么草率冲动吗?

　　说明：解释你在就事论事，而TA批驳的并不是观点本身，而是自认为的观点，这样往往会歪曲意思，得到的结论可能会比较片面极端。

　　北京猎头之从众心理

　　案例：你睡的太晚了，这样可不好

　　我身边的年轻人都在熬夜，我这还算早的

　　说明：一个观点，正确与否有多少人认同，点赞并没有直接关系，如果不能辩证思考问题，就很容易接受各种观点，吃啥都觉得有道理，请相信随着各种观点不停翻转。

　　北京猎头之彼此彼此

　　案例：你上次不也迟到了，凭什么指责我不收拾啊?

　　说明：人们有时抱着彼此彼此的心态，以对方也有类似的过错为理由，试图逃离对方的批评，殊不知别人的行为和自己的行为的对错没有关系。

　　北京猎头之单因谬误

　　案例：要不是你非要拉我出去，就不会因为堵车耽搁那么久，结果还赶上了下雨害的我得了感冒，这下你满意了吧。

　　说明：造成结果的原因很复杂，不能简单的归结为某一种因素，但实际生活中，人们却倾向于把原因归结为偶然插入的世界，或是不同寻常的事情。

　　北京猎头之预设前提

　　案例：领导都只会考虑自己的利益，所以哪有人关心我们当下属的死活。

　　说明：把一些不一定为真的观点作为前提，用来佐证自己的结论，明明假设并不严密，却将其奉为精确的论证得出的推论自然站不住脚。

　　北京猎头之不当类比

　　案例：别的人为什么能做到，你就做不到

　　说明：类比，适合用来说明不适合用来说理，因为两者之间不一定有十成的同源性，及内壁也不见得合理，不当类比往往是提供一个小同，其实掩盖大异。

　　北京猎头之反黄金规则

　　案例：我那么倾尽全力的帮助你，你就应该同样对我

　　说明：我们怎样对别人是我们自己心甘情愿的，别人想以怎样的方式对我们，也是别人的权利和自由，实际上我们不能要求别人做什么或不做什么，但我们却有能力让自己做什么或不做什么。

　　北京猎头之人身攻击

　　案例：这个教授人品不太好，所以他的学术观点没那么可信。

　　说明：类似于网络上的人设坍塌，因为一个人的某些过错，全般否定一个人的所有成就，其实对一个人在具体领域上的批判，还是应该停留在这一具体领域的角度。

　　北京猎头分享：思维陷阱，识破十大思维陷阱，跳出问题看问题，把握自己的工作生活节奏，不再做任人宰割的小白兔。

　　更多资讯了解见沃锐官网www.walre.com